***Por un salario y condiciones laborales dignas: CNSUESIC; continúan políticas neoliberales de agresión contra las institución educativas públicas

Ciudad de México a 16 de enero de 2025.- En una reunión de Secretarios Generales de  la Coordinadora Nacional de Sindicatos Universitarios, de Educación Superior,  Investigación y Cultura, CNSUESIC, realizada el pasado 14 de enero se informó que las demandas de incrementos salariales van del 7 y al 30 por ciento. El objetivo es  recuperar al menos una parte del poder adquisitivo e incrementar la calidad de las  funciones sustantivas. 

Desde diciembre de 2024 se han depositado las peticiones de los sindicatos ante las  administraciones de las instituciones y las autoridades laborales, a fin de cumplir con lo  que establece la ley en lo que respecta a la revisión de salarios y contratos colectivos.

A  la fecha se han iniciado pláticas y en caso de no llegar a acuerdos satisfactorios, los  sindicatos podrían estallar huelgas. 

En el caso de las instituciones de educación media  superior y superior se afectarían a decenas de miles de estudiantes y el desarrollo de las  actividades de investigación y difusión de la cultura. 

Con el objetivo de avanzar en acciones unificadas, la CNSUESIC propuso a sus  sindicatos miembros que prorroguen sus emplazamientos a huelga para el 18 de marzo o emplazar por violaciones al Contrato Colectivo de Trabajo o por demanda de  incremento salarial de emergencia para la misma fecha. 

Otra acción que se acordó fue participar en la Marcha Unitaria del 31 de enero, en coordinación con la Unión Nacional de Trabajadores, UNT; con el Frente Amplio Social y Unitario y el Encuentro Nacional de Dirigentes, FASU-ENADI. Habrá que señalar que  luego de la marcha del 1o de Mayo, la del 31 de enero es la segunda más importante de  la clase trabajadora en el país. 

Con una asistencia de 22 sindicatos de la CNSUESIC, los secretarios generales se manifestaron por un total rechazo a la ola de despidos injustificados en diversas instituciones. 

Respecto del Presupuesto de Egresos de la Federación, aprobado por la Cámara de Diputados hace unas semanas, se denunció la reducción de las asignaciones, lo que pone en riesgo no solo los salarios del personal, sino las propias  actividades sustantivas. 

“Eso representa continuar con las políticas neoliberales de agresión contra el carácter público de las instituciones de educación, investigación y cultura” denunciaron los líderes sindicales. 

Como parte de sus actividades conjuntas, se participará en los próximos días en distintos foros, tales como el de “La lucha sindical de los trabajadores de la Educación Media y Superior” convocado por el SUTIEMS; el Foro “Salario, Presupuesto y Becas y Estímulos” convocado por el SITUAM; y el Foro “El IMTA para la seguridad hídrica de  México” organizado por el SITIMTA. 

Asistieron a la Reunión de Secretarios Generales de la CNSUESIC: Sindicato de la  Unión de Trabajadores del Instituto de Educación Media Superior de la Ciudad de  México, SUTIEMS; Sindicato Independiente de Trabajadores Académicos de la  Universidad de Ciencias y Artes de Chiapas, SITAUNICACh; Sindicato de Trabajadores Académicos de la Universidad de Sonora, STAUS; Sindicato de Trabajadores de la   Universidad Iberoamericana, STUIA; Sindicato Independiente de Trabajadores la Universidad Autónoma Metropolitana, SITUAM; Sindicato Nacional de Docentes y Trabajadores CONALEP, SINADOCO; Sindicato Trabajadores de la Universidad Autónoma Chapingo, STUACh; Sindicato de Trabajadores Académicos de la Universidad Autónoma Chapingo, STAUACh; Sindicato Unitario de Trabajadores de la Universidad Autónoma de Puebla, SUNTUAP; Sindicato Independiente de Trabajadores Universitarios de la Universidad de Colima, SITU; el Sindicato Independiente de Trabajadores de el Colegio de Posgraduados, SINTCOP; Sindicato Independiente de Trabajadores en Investigación de Ciencias de la Salud, SITIC-Salud; Sindicato de Trabajadores del Instituto Mexicano de Tecnología del Agua, SITIMTA; Sindicato de Trabajadores del Instituto Nacional de Capacitación para el Desarrollo de Capacidades del Sector Rural, STINCA; Sindicato Independiente de Trabajadores de la Secretaría de Cultura, SINITSEC; Asociación Representativa de Trabajadores de la Secretaría de Cultura, ARTES 22 INBAL; Sindicato Alterno de Trabajadores del Instituto Nacional de Bellas Artes y literatura, SATINBAL; Sindicato Nacional Independiente de Trabajadores del Instituto Nacional de Bellas Artes y Literatura, SINITINBAL; Sindicato Nacional de Trabajadores Administrativos Manuales Técnicos y Profesionistas del Instituto Nacional 

de Antropología e Historia, SNTAMTP-INAH; Sindicato Nacional de Arquitectos Conservadores del Patrimonio Cultural SNACPC y Sindicato Nacional de Restauradores, SINAR-INAH; así como de los anfitriones, representantes del Sindicato Único de Trabajadores de la Industria Nuclear, SUTIN.